INTERVIEW先輩の声

自分の成長に
気付かせてくれる
環境があります

ICT事業部 IT業務推進部業務システムグループ

業務内容は？

入社直後は、全社で使用するパブリッククラウドの管理をしていました。例えば、製品の開発でサーバーが必要な場合に各部門で契約をするのではなく、すでに保有しているセキュアな環境を提供するためのアカウント作成などです。

現在は、全社統合ID管理システムの保守・運用の担当をしています。簡単に言うと、ヤマハグループのみなさんが、自身のIDを用いてセキュアで効率的に業務を遂行できるようにする仕事です。日々の業務は、ユーザーからあがってきた申請の手続きのほか、システムに関する問い合わせの対応や問題が発生した場合のメンテナンスなど、チーム3人で協力して取り組んでいます。
ICT事業部は若年層の業務ローテーションが早いイメージですね。

やりがいや成長を感じるときは？

いろんなことを経験してできることが増えていくと、もっと全社に貢献できると思っていますが、まだまだ学ぶことが多くて……。ただ、初めて触れるIT関係の情報をみただけで概要を把握できるようになってきたことで、成長したなと感じています。
ICT事業部は、3年目までの社員は半期に1回、事業部長や部長、マネジャーに対して成果報告をおこないます。半年間の業務振り返りのよい機会です。報告のフィードバックでは、自分では気付いていなかった成長の評価を受けることもあり、モチベーションアップにも繋がっています。

ワークライフバランスについて

休日は、高校から続けているマーチングの練習をしています。アメリカでマーチングをしたいという思いがあったので、大学進学と同時に横浜の団体に入りました。一時期の東京勤務を除くと約7年間、浜松から横浜に毎週通っています。一緒にやっている仲間の存在が大きく、社会人になった今も続けています。会社とは別のコミュニティに所属し気分転換ができると、仕事にも熱が入りますね。

ある1日のスケジュール

9:30始業(基本的には在宅勤務をしています)
9:45チーム朝会
10:00タスク確認、メールチェック
11:00問い合わせ対応、申請処理
12:00昼休み
14:00業務定例会
16:00システム改善、メンテナンス対応
18:30研修(英会話)
19:00終業